電競賽事人才稀缺 電競教育培養專業人才

 隨著中國電競的發展，電子競技已經成為游戲行業中的重要一環。據統計，中國電競用戶規模高達1.7億，預計今年年底將突破2.2億。在資本、政策等多方推動下，電競已逐漸步入正軌，以線上線下賽事活動舉辦、戰隊俱樂部運營、比賽娛樂生活化的內容制作、內容傳播為主線的電競產業鏈已經走向了創新化、成熟化、專業化。

電競賽事發展快

作為體育和游戲娛樂的結合體，電子競技在全球范圍內保持著高速增長的趨勢，相比傳統的體育賽事，電競更具娛樂性、更大眾化�？v觀全球體育市場，大多數的體育大國都是在完善的制度和健全的賽事基礎上決定的，電子競技亦是如此。

隨著近些年整個電競環境的利好，國內的電競賽事數量也呈現出了大幅度增長的趨勢，賽事質量也在不斷提升，已經形成具有影響力的國際大賽與根植本土的地區聯賽賽事體系。從目前來看，無論是從賽制上模仿歐美體育賽事實行常規賽與季后賽，還是在內容學習韓國，走泛娛樂布局，國內電競賽事體系正在日趨完善。

 

人才稀缺成瓶頸

然而在全民電競時代風口即將來臨的時期，中國電競賽事在場館基礎建設、硬件設備、賽事體系搭建、賽事內容等方面卻稍顯疲軟。產業發展快，專業人才短缺，造成了當下電競產業供血不足的問題。

對于電競行業來說，目前缺的不是玩家，也不是職業電競選手，而是電競這個新興產業的專業從業者。數據顯示，電競行業全國現有從業人員僅5萬多人，而人才需求量至少是30萬人以上。如今的電競行業是一個由游戲廠商、直播平臺、電競賽事、職業選手、電競媒體、電商平臺、贊助企業等等所組成的完整生態鏈，崗位越分越細，對從業者的素質要求也會越來越高。

電競教育指方向

人才短缺的背后，是我國電競產業正處于認知迭代過程，規范化和產業結構多元化的訴求逐漸顯現。去年9月，教育部職業教育與成人教育司發布了《關于做好2017年高等職業學校擬招生專業申報工作的通知》，公布了13個增補專業，其中就包括“電子競技運動與管理”，屬教育與體育大類下的體育類。相關部門之所以重視電競教育，是因為市場相關專業人才的空缺，在就業難的今天，電競相關的專業逐漸成為熱門。

電競教育的出現既能夠培養專業人才，滿足市場需求，還能為學生的就業問題提供新的方向。為了推動整個電競行業的可持續發展發展，作為電競教育的核心企業，南京恒一文化傳播有限公司(簡稱“恒一文化”)在入局電競教育的那一刻起就對學科建設、教材編寫、校企合作等方面進行了全產業鏈布局。除此之外，在人才培養方面，恒一文化不僅注重專業技能的培訓，更注重對從業人員素質的提升。雖然從目前來看，電子競技未來還有很長的路要走，但是我們相信隨著人才培養制度的不斷完善，中國電子競技未來的發展將會不可限量。