近年來,信息技術已經成熟地應用于企業人財物及產供銷的管理,IT人才的市場需求也是逐年攀升,不過大多數從業者處在IT人才金字塔的底層,做網絡及其設備的維護管理。一位不愿透露姓名的IT從業者表示:“這個網絡工程師的工作大學畢業剛剛進入職場的時候做著還可以,工作兩三年后才發現,這個崗位的上升空間非常有限,IT部門多少年都不換一次主管,薪水自然沒有大幅上漲的機會。”
有個兩三年工作經驗,但還沒有機會在職位上晉級;有一定的技術,但是離業界專家還有一道難以逾越的鴻溝;曾多次沖動想告別在職場底層掙扎,給自己一次魚躍龍門的機會,但是沒有找到一個可靠的途徑。我們不得不承認YESLAB-Cisco 360學習計劃的推出,為正在IT業底層煎熬著的同志們開辟了一條職場跨越式發展的捷徑。
相信有不少IT業界人士已經得知,國內高端IT培訓第一品牌YESLAB與思科聯合推出YESLAB-Cisco 360學習計劃,共同培養CCIE認證的IT高端人才。據了解,Cisco 360學習計劃是一項全面的、綜合性學習計劃,旨在加速學生獲得專家級能力。學員只需6個月到1年的時間,就能大幅提升自身的技術知識水平,并能夠解決實際網絡和CCIE實驗室考試中出現的各類專家級配置和排障問題。
但是,Cisco 360學習計劃只接受有一定實踐經驗的網絡專業人士參加,應屆畢業生和沒有網絡基礎的非IT從業人員難以通過計劃的考核。據Learning@Cisco市場總監Fred Weiller介紹:“Cisco 360學習計劃是一項為期6個月到1年的強化強化訓練,全部由經驗最豐富且已獲CCIE認證的專家級網絡講師授課,學員可全天候訪問在線培訓內容和實驗室,通過頻繁的在線測驗來強化學習效果。”
此外,面向CCIE路由與交換認證的Cisco 360學習計劃還提供兩項可選的講座,思科建 議學生參加。其中包括不少于46小時講師主持的培訓和48小時分級學習實驗室實踐和數小 時的講師講解,來為學員的學習提供幫助。這些講座涵蓋了實際網絡環境以及CCIE路由與交換實驗室考試中會遇到的核心技術,可幫助學員重點學習需要繼續鞏固的部分課程。講師還會教授解決問題的方法,有助于提升學員發現網絡問題和解決問題的實際能力。
實際上,思科CCIE認證人才的培養也是思科全球市場人才戰略的一部分,只有培養出批量的思科CCIE認證人才,思科才能在中國占據更大的市場份額。所以,思科方面對Cisco 360學習計劃的合作單位經過精挑細選,YESLAB在眾多國內培訓機構中被思科看好,發展其成為Cisco 360學習計劃全國獨家路由與交換(R&S)和語音(voice)兩個方向的官方授權合作伙伴!
YESLAB在國內高端IT培訓市場深耕細作多年,旗下擁有多個實驗室,專職講師隊伍全部擁有廠商最高級別認證,其中CCIE認證講師達30人,同時具備多個CCIE證書,CCNP、MCSE級別的工程師若干,在YESLAB學習的CCIE學員考試通過率已超過90% 。
綜上所述,Cisco 360學習計劃吸納有一定網絡方面經驗的學員進行精英式強化訓練,把其打造成為持有思科CCIE認證的IT行業金領人才。值得關注的是,只有部分聘有思科認證講師(CCSI)的思科學習合作伙伴獲得了該計劃授權,目前國內只有YESLAB通過了該計劃的授權,可以提供Cisco 360學習計劃的專家級培訓。
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