什么是管理軟件顧問？

什么是管理軟件顧問？管理軟件顧問具體做哪些工作？如果我們把管理軟件搞明白了，管理軟件顧問也自然就明白了。

管理軟件是用于提升管理效率的軟件，是用先進的思想與暢通的管理流程對企業資源用軟件技術加以固化的管理工具，是目前IT技術的一大類，包括ERP、CRM、HR、PM、KM、OA等眾多的內容。

那么，管理軟件顧問自然就是精通管理軟件的顧問。當下，管理軟件顧問是管理信息化領域中的關鍵性人才。隨著信息化應用的不斷深入，不僅管理軟件服務商需要大量的管理軟件顧問去為企業做實施，同時應用管理軟件的企業也需要專業的信息化人才來持續優化本企業的信息化應用。

管理軟件顧問職業，不像程序員、網絡工程師、數據庫管理員等職業那么為人熟知，但是了解該職業的人都希望向該職業轉型，因為管理軟件應用顧問職業上升空間不受限制，職業特質就像醫生一樣，工作時間越長、積累經驗越豐富，就越難以替代，在職業發展上“越老越值錢，越干越吃香”。

管理軟件應用顧問有兩條職場發展路線，一是專家顧問型，二是企業管理者型。專家顧問型：初級顧問→經過工作積累后成為中級顧問、高級顧問→幾年左右成長為專家型顧問。企業管理者型：初級顧問→項目經理→CIO或創業成為企業管理者。

據有關資料顯示，普通管理軟件應用顧問人才年薪在5-6萬元左右，中級的管理軟件應用顧問年薪達到10—20萬元，高級管理軟件應用顧問或CIO年薪可以達到近百萬元。顯而易見，管理軟件應用顧問職業隨著經驗的積累和職位的攀升，薪酬和行業地位會自然而然提升，最重要的是職業沒有天花板。

管理軟件應用顧問的工作一般是以項目展開，在大型信息化項目中分為售前顧問和實施顧問，售前顧問的主要工作是調研分析企業需求并根據企業的實際情況提出信息化的解決方案，實施顧問的主要負責項目需求調研、方案設計、項目培訓、數據準備等工作，并達到成功上線的目標。小型信息化項目可能配備一個管理軟件應用顧問，統一負責實施和售前的咨詢工作。

隨著信息化行業的快速發展，應用管理軟件的企業不斷增多，管理軟件顧問成為一種十分緊缺的人才。用友管理軟件學院創辦了管理軟件應用工程專業之后，每年輸送幾百名管理軟件應用顧問到管理信息化行業，使管理軟件應用顧問人才短缺的客觀現實有所緩解。但信息化行業發展快，而管理軟件應用顧問人才成長需要一個過程，管理軟件應用顧問人才缺口仍有拉大的趨勢。