教育培訓機構網站建設與制作方案

 互聯網時代到來，眾多傳統教育培訓行業企業面對轉型之痛，快速搭上互聯網+快車，應該打造一個什么樣的企業品牌形象官網來開展互聯網營銷呢？下面，小馬識途資深互聯網營銷顧問根據多年的互聯網設計開發從業經驗，為大家分享一份教育培訓行業企業網站建設制作方案！ 

一、教育培訓行業企業競爭對手網站分析

 1、教育培訓行業企業競爭對手網站whois信息。

 2、教育培訓行業企業競爭對手網站alexa排名。

 3、教育培訓行業企業競爭對手網站各個搜索引擎上的收錄：收錄頁面，頁面展示率，關鍵字詞排名，404頁面。

 4、教育培訓行業企業競爭對手網站內部鏈接的結構是否合理，外鏈數量和質量。

 5、教育培訓行業企業競爭對手網站內容的原創性。

 6、教育培訓行業企業競爭對手網站整體結構框架，樣式表，欄目結構，各種js文件。

 7、教育培訓行業企業競爭對手網站keywords效率，如：keywords分布，keywords頻率，keywords詞組的選擇與競爭難度。

 8、教育培訓行業企業競爭對手網站Title的描寫，deion描述信息。

 9、教育培訓行業企業競爭對手網站首頁與其他頁面的聯系，目錄的深淺，圖片ALT，導航條效果，欄目合理性。

 10、教育培訓行業企業競爭對手網站區域內容與用戶體驗。

 11、教育培訓行業企業競爭對手網站根目錄robot.txt文件。

 12、教育培訓行業企業競爭對手網站內容中的文字、語言的有效客戶轉換率。

 13、教育培訓行業企業競爭對手網站各欄目內容相關性與更新強度。

 14、與更多相關性教育培訓行業企業競爭對手網站的對比分析。

 15、模擬蜘蛛抓取教育培訓行業企業競爭對手網站的效果。

 16、互聯網教育培訓行業市場調查與行業內部重要性評估。

 二、明確教育培訓行業企業網站架構欄目

 這里分享一份教育培訓行業企業常用的網站結構欄目，小馬識途在此提醒各位注意：此網站結構僅用于參考，請企業根據自身實際情況進行增減。

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三、明確教育培訓行業企業網站界面設計風格

 1、如果甲方有喜歡的參考網站，可根據甲方提供的參考網站進行教育培訓行業企業網站界面設計風格；

 2、如果甲方沒有可提供的參考網站，但有具體的頁面設計布局想法，可根據甲方提供的資料素材和要求文檔進行教育培訓行業企業網站界面設計風格；

 3、如果甲方沒有可提供的參考網站，也沒有具體的頁面設計布局想法，小馬識途認為，可根據甲方企業的同行競爭對手網站進行參考與借鑒，再結合乙方的設計經驗對教育培訓行業企業網站進行整合式、發散式界面設計。

 四、明確教育培訓行業企業網站前端開發要求

 教育培訓行業企業網站當前一般采用當前主流的HTML5+CSS3前端開發技術，另外是只開發PC端？還是利用自適應技術同時兼容手機端和平板電腦？或者是需要單獨開發手機端？教育培訓行業企業網站是否需要加入一定的H5網頁互動元素？還是只需要加一些簡單的鼠標滑動效果？是否還有別的補充？

 

五、明確教育培訓行業企業網站后臺開發要求

 是否需要增加以下功能模塊？小馬識途在此列舉一些常見的后臺功能開發板塊，看看是否需要增減：介紹頁面管理后臺功能模塊、產品頁面管理后臺功能模塊、資訊頁面管理后臺功能模塊、案例頁面管理后臺功能模塊、在線留言管理后臺功能模塊、友情鏈接管理后臺功能模塊、廣告管理后臺功能模塊、SEO標簽管理后臺功能模塊等等。

 接下來比較頭疼的問題：企業網站建設是選擇內部組建團隊好還是選擇外包好？

 教育培訓行業企業網站建設是選擇內部組建團隊好還是選擇外包好？小馬識途認為，需要先評估企業內部自身的人、錢、時間等資源情況，然后再做決策。教育培訓行業企業網站建設選擇內部組建團隊好還是選擇外包好？這個需要酌情處理，比如您目前公司處在什么時期，是剛創立？還是已經發展成熟了？其次，公司對網絡這塊的重視程度，以及預算來考慮會比較好。

 一般來說，選擇外包的教育培訓行業企業都希望節省成本，保證產品質量的同時，快速上線并配合目標市場進行宣傳推廣。有項目需求時直接外包出去，沒項目了也不需要面對繼續發放工資福利、人員管理、裁員等問題。

 如果教育培訓行業企業有人、時間、錢，即自己的團隊技術能力強、項目上線時間也不緊迫、也有足夠錢來支付開發階段的工資，一般選擇自己做比較好，否則的話可以選擇合理的項目外包。